枣矿集团全面深化文明倡塑活动。一是讲文明，塑新风尚。围绕“文明、团结、阳光、和谐”主题，深化文明组织创建；积极开展文明志愿服务、文明创建评选和“不随地吐痰、不乱扔垃圾、不损坏公物、不破坏绿化、不在公共场所吸烟、不说脏话粗话”的“六不”承诺活动，要求全体员工“修身律己、做文明人”，并围绕六项承诺内容写出个人承诺书，排出月度践诺进度表，制定承诺、践诺考核标准，推动文明新风尚的有序开展。二是学礼仪，展新风采。以开展文明礼仪知识“进基层、进班子、进班组、进社区”为载体，大兴文明礼仪之风。要求全体干部员工认真学习《员工文明礼仪行为规范》，严格践行会议行为规范、就餐行为规范、驾乘行为规范、文明用语行为规范及其他日常行为规范。在日常工作中，与安全质量诚信体系建设相挂钩、相结合，列入个人安全诚信考核标准。三是树新风，促新发展。把“一流服务、一流业绩、一流工作、一流团队”当作一种态度、一种目标认真抓好抓实。深化井上下精品亮点创建工作，将党员先锋号、青年文明号融入到文明示范点创建窗口，形成了恪尽职守、诚实守信、服务群众的行业新风，使懂礼貌、知礼仪、重礼节、讲道德蔚然成风。（枣矿集团 供稿）
