为不断增强年轻干部拒腐防变和抵御风险能力，持续推进企业廉洁文化建设，弘扬清风正气，晋能控股煤业集团白洞矿业公司团委充分发挥自身优势，进一步引导年轻干部员工坚定理想信念，争做清廉青年。
狠抓主线，筑牢信念基石。该公司团委常态化组织开展党史学习教育活动，通过主题团日、座谈会、例会等形式，围绕党史重要事件组织开展学习教育，传承对党忠诚，矢志不渝的红色基因，进一步引导广大年轻干部做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，筑牢了他们的理想信念之基。
依托网络，丰富学习载体。该公司团委以微信工作群、“青年大学习”为学习载体，组织团青及年轻干部学习党章、党纪党规、团章，让大家真正悟透树起道德“高线”和划清纪律“底线”的深刻科学内涵，准确把握各项规定，不断增强学习执行的思想自觉和行动自觉。
警钟长鸣，筑牢思想防线。该公司团委定期走进区队班组开展廉洁宣讲，用反面典型案例，教育引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。通过向年轻干部提出“明确标准、对党忠诚、坚持学习、勇于担当、心中有戒”五项工作意见和要求，提醒年轻干部要倍加珍惜来之不易的岗位，牢记清廉是福、贪欲是祸的道理。以案为鉴、警钟长鸣，进一步提高了他们的自觉反腐意识，切实筑牢了反腐倡廉的思想防线。（王洁 王佳琦）
