近年来，兖州煤业公司把科技创新作为推动发展“第一生产力”，坚持以科技助推人才队伍建设、促进装备水平升级、提高安全保障能力，推动矿井煤炭产量、经营成本、利润总额等指标再创新高。各矿呈现出良好态势，走出一条科技兴矿的发展之路。近期，中煤协会的文件公布了兖州煤业公司本部八对矿井获得2014—2015年度煤炭工业安全高效矿井称号。一是以培养“高精尖”人才为目标，实施素质提升工程，创新人才“4+4”培养模式，即：树立一个，培养一群，带动一批，造就一代的“四个一”工作思路，打造技能竞赛、人才激励、探索交流、首席技师“四个平台”。二是以装备的高可靠性、自动化为主攻方向，积极引进新技术、新工艺、新设备，优化采掘工艺，提高矿井安全管理水平和经济效益。大力开展“机械化换人、自动化减人”科技强安专项行动，着力破解制约煤矿安全关键环节和重点部位用人多、事故风险大的问题。三是针对各矿安全生产的难点问题，有重点的在冲击防治压、煤层自燃发火防治和粉尘防治三个方面开展科技创新、科研攻关等活动，有效解决了制约矿井安全发展的“瓶颈”问题。冲击地压防治方面，他们从开采顺序、采场设计、工作面布置、煤柱留设等方面优化布局，利用微震监测系统、应力在线监测系统24小时实时监测，采取以大直径钻孔卸压、深孔爆破卸压为主的综合解危措施，有效杜绝了冲击地亚事故，被列为全国冲击地亚治理示范工程。（兖矿集团供稿）
