近日，山西潞安焦化有限责任公司以落实“关键少数”人员责任制为核心，推动全员、全过程、全覆盖岗位责任制落实，引导全体员工在安全管理上自主管理、主动作为，全面确保安全生产。
该公司坚持党对安全生产工作的领导，落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求。把安全生产重大事项列入党委会重要议事日程，及时掌握、分析、研判安全形势，着力提高党委对安全工作的把控力、领导力，牢牢把握安全工作主动权，坚决守好防范安全风险的底线。
同时，该公司以杜绝各类事故为目标，以“一把手”抓系统分管领导安全责任落实为手段，以抓薄弱环节、重点工程为着力点，及时研究解决安全生产重大问题、重大风险。细化完善安全责任考核办法和标准，严格按照责任清单考核、严格兑现奖罚，确保全员安全生产责任落到实处，切实提升安全生产管理水平，推进安全自主管理。
此外，该公司以杜绝“三违”为目标，以抓自主学习、遵章守纪、安全确认、规范操作、反“三违”、整改隐患和预防事故的责任落实为手段，以抓“上标准岗、干标准活”、提高工作质量、实现岗位达标为着力点，大力推进岗位流程标准化建设，真正形成“让标准成为习惯，让习惯符合标准”的浓厚氛围。
冀彦燕 报道
