山东能源龙矿集团严格落实上级关于开展煤矿全面安全体检的工作要求，立足查大系统、治大灾害、除大隐患、防大事故，下发专项工作方案，组织对全公司及各矿井单位开展煤矿企业全面安全“体检”。活动按照《山东省煤矿全面安全体检专项工作方案》所划分的六大类“体检”内容进行，自3月份开始到12月底结束，分为全面安全“体检”和巩固提高两个阶段。工作方案对活动提出六项工作要求：一是高度重视煤矿安全“体检”工作。各业务部门各矿井单位要切实提高认识，将开展煤矿全面安全“体检”工作作为全年安全生产工作的重要载体，加强组织领导，落实责任分工，迅速展开业务，严格按照规定要求抓好工作落实，确保安全“体检”工作顺利开展，并取得实效。二是从严从细从深做好安全“体检”工作。坚持井上和井下、资料和现场、动态和静态相结合的方式，做到全面深入排查，控制杜绝漏项缺项。三是保质保量按时完成安全“体检”自检工作。各部门各单位必须做到时间、效果“两手抓”，召开专题会议进行重点研究部署，落实自检专业力量，制定推进计划，确保按时保质保量完成自检任务。在专业人员选用方面，要组织本单位的精干力量，必须保证“体检”质量和时限要求。四是与安全生产技术评价活动有机结合。要重点检查前期安全生产技术评价提出问题和建议的整改落实情况，并以“体检”为动力，进一步改进完善安全生产技术评价的标准体系和方式方法，做到双促进双提升。五是加强对安全“体检”排查问题的整改落实。各部门、各单位对于排查出的问题和隐患要建立台账，按照整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”的要求，及时组织整改落实。对于短时期难以整改的，要研究制定整改规划措施，限期组织整改。整改完成后及时进行销号。六是认真履行安全“体检”责任。公司和矿两级安全“体检”工作组要认真履行职责，安全“体检”办公室要加强对各专业开展情况进行督导考核，对进展情况进行动态调度，对按时完不成任务的专业和单位进行公开通报，并纳入安全绩效考核。（山东能源龙矿集团供稿）