山东能源新矿集团翟镇煤矿把“匠心坊”劳模创新工作室创建作为助力绿色智慧矿山建设的重要抓手,通过高标定位、畅通渠道、搭建平台等举措，助推矿井重点项目实现新突破。
高标准建设，打造工作融合平台。围绕基础建设、政策支持、组织领导三项内容，落实两级工作室同步创建。集导师带徒、课题攻关、产品研发、成果展示为一体，建成翟镇煤矿“匠心坊”劳模创新工作室和创客联盟总站及15个基层劳模技师工作室分站。
畅通渠道，确保工作室良性运转。通过创客分享、创客结队两种形式，实施人才培养及工作室升级。工作室先后培养高级技师30名，技师159名，高级工899名，占职工总数的17%。截止目前，该矿先后有6个技师工作室被评为“煤炭行业技能大师工作室”，8人被评为“煤炭行业技能大师”。
搭建平台，发挥工作室服务发展作用。通过搭建发布评选、服务一线、推广应用三个平台，激发职工创新活力。去年以来，共发布科技创新项目96项，其中10个项目获得省市级科技进步奖、12个项目获得了国家专利、3个项目达到了国内先进水平。
（山东能源新矿集团 欧阳宝塔 寇向红供稿）
